Kontakt

61-707 Poznań ul. Libelta 27

Nasze social media:

skuteczne zarządzanie zmianami

Debata SMART: skuteczne zarządzanie zmianami i wyzwaniami w firmach 

Skuteczne zarządzanie zmianami i wyzwaniami jest jedną z dróg prowadzących do sukcesu biznesowego przedsiębiorstwa. Czy jednak jest to klucz, który sprawdzi się w każdej firmie? Jakie znaczenie ma w tym przypadku rozwój technologii oraz sztucznej inteligencji i jak wpływa to na rolę liderów? Te i wiele innych, niezwykle interesujących kwestii, poruszyliśmy w naszej debacie SMART: „Klucz do sukcesu firm: współpraca, zaangażowanie i technologia”. 

“Automatyzacja i digitalizacja to narzędzia, które mają nam pomagać, a nie sterować całością organizacji”. Ta wypowiedź jednego z uczestników debaty to jeden z kluczowych głosów w dyskusji na temat znaczenia, ale i przyszłości oraz rozwoju nowych technologii, sztucznej inteligencji czy uczenia maszynowego w firmach. Nie można zapominać, że RPA wpływa na efektywność procesów i prowadzi do redukcji kosztów w organizacji. Stosowanie tych nowoczesnych rozwiązań wymaga jednak odpowiedniego przygotowania, a także świadomego podejścia do kwestii dalszego wzrostu. 

Nie bez znaczenia jest ponadto ciągłe budowanie zrozumienia i zaufania wewnątrz organizacji. Warto zrozumieć, że „komunikacja” nie jest oparta bowiem wyłącznie na zimnym informowaniu o zmianach. To również włączanie pracowników w proces zachodzących zmian, angażowanie ich i wyjaśnianie, z czym w danym momencie mierzy się organizacja. Pod tym względem proces komunikacyjny ściśle nawiązuje do roli i zadań liderów. Jest w stanie ułatwiać ich współdziałanie z pracownikami, ale i funkcjonować w drugą stronę, tj. sprawiać, że pracownikom będzie się lepiej współpracować ze swoimi przełożonymi. 

Moderatorem debaty był prezes SMART Project: dr inż. Radosław Śliwka, a udział w niej wzięli:

  • Agnieszka Kręciszewska, CFO Caparol Polska
  • Agnieszka Idziak, Communication and Training Manager w Duni Poland
  • Tomasz Kurowski, Członek Zarządu w Brenderup Group
  • Sebastian Tomaszewski, Członek Zarządu w Pfeifer & Langen Polska.

Czy zatem całkowite poleganie na nowych technologiach jest oczywistą drogą do sukcesu firmy? A może współpraca, zaangażowanie i komunikacja prowadzą prosto do biznesowego triumfu? 

Sprawdź, o czym nie mogą zapominać świadomi przedsiębiorcy – posłuchaj debaty Klucz do sukcesu firm: współpraca, zaangażowanie i technologia – Debata SMART i poznaj różne drogi do sukcesu firm.